- Sie möchten Ihre Führungskompetenz erweitern.
- Als Wissenschaftler/in möchten Sie das Pensum von Forschung, Lehre und administrativen Aufgaben besser bewältigen.
- Sie haben eine wesentliche Entscheidung oder ein wichtiges Gespräch vor sich.
- Sie suchen kreative Begleitung für personelle oder strukturelle Veränderungsprozesse in Ihrer Organisation und Ihrem Team.
- Sie starten ein neues Projekt und möchten strategische Fragen im Dialog erörtern.
- Sie möchten Ihre Arbeitssituation mit Ihren beruflichen und persönlichen Vorstellungen in Einklang bringen und sich beruflich neu positionieren.
- Sie möchten Niederlagen und Enttäuschungen konstruktiv verarbeiten.
Gern suchen wir mit Ihnen nach Möglichkeiten der Gestaltung.